despedimento extinçao do posto trabalho minuta

85 resultados para despedimento extinçao do posto trabalho minuta

  • Acórdão nº 677/12.4TTALM.L1.S1 de Supremo Tribunal de Justiça (Portugal), 10 de Dezembro de 2015

    1. Deflui da norma ínsita no art. 639º do NCPC, que o convite ao aperfeiçoamento compete ao Relator, que a ele deverá proceder na justa medida em que se lhe evidencie uma deficiência/obscuridade e/ou complexidade passível de legitimar alguma dúvida razoável sobre as pretensões deduzidas. 2. Salvaguardada a existência de temáticas de conhecimento ex officio, é pelas conclusões que se afere e...

    ... da regularidade e licitude do despedimento ([1]) contra  “BB, CRL” [BB] ... de um relatório final relativamente ao trabalho por si desenvolvido no âmbito da Administração ... BB; § O trabalhador esteve ausente do seu posto de trabalho desde 02 de abril de 2012 (data em ... pelo A., citados em 107 e 115 desta minuta, e também, de acordo com os passos transcritos ...
  • Portaria n.º 315/2023
    ... voto e elaboração da ata em minuta ... 150.10.700.01 Reunião de órgãos ... formas de organização do trabalho, a definição e ... avaliação do cumprimento ... posto de trabalho). Compreende, ainda, os procedimentos ... no âmbito do despedimento coletivo ... 250.30.001 Negociação de ...
  • Acórdão nº 1250/16.3T8CSC-A.L1-4 de Court of Appeal of Lisbon (Portugal), 14 de Junho de 2017

    1- Por força do disposto no nº 1 do artigo 323º do Código Civil, só haverá interrupção da prescrição se o titular do direito der a conhecer ao obrigado a intenção de o exercer. 2- À falta de citação também se aplica o disposto no nº 3 do artigo 323º do CC, nos casos em que se possa concluir que o devedor teve conhecimento, mesmo que indirecto, da vontade do credor exercer o seu direito. 3-...

    ... ção da intenção de proceder ao despedimento com a antecedência prevista na lei e com ... por efeito da cessação do contrato de trabalho, por escrito e com a antecedência mínima de 60 ... já se tinha verificado a prescrição, posto que os Autores, por erro grosseiro, ... Dezembro de 2015, os Autores assinaram a minuta da declaração, cessando assim o contrato de ...
  • Acórdão nº 251/18.1T8CSC.L2.S1 de Supremo Tribunal de Justiça (Portugal), 17 de Março de 2022

    I- Subjacente ao contrato de trabalho existe uma relação de dependência necessária que condiciona a conduta pessoal do trabalhador na execução do contrato face às ordens, regras ou orientações ditadas pelo empregador, dentro dos limites do mesmo contrato e das normas que o regem. II- Embora o contrato subscrito pelas partes preveja expressamente a ausência de subordinação, resulta da matéria de

    ... a existência de um contrato de trabalho entre o Autor e a Ré desde 01/10/1999; b) Deve, ... ) Deve ser verificada a ilicitude do despedimento do Autor; f) Deve a Ré ser condenada a pagar ao ... 13, em que o Autor se recusou a assinar a minuta entregue pela Ré, porquanto não se encontrava ... ções da R., com o equipamento e pessoal posto à sua disposição para o efeito pela R. e ter ...
  • Acórdão nº 1042/03.0TYLSB-U.L1-1 de Tribunal da Relação de Lisboa, 2023-06-20

    I–O legislador falimentar privilegia a alienação do estabelecimento de que o devedor seja titular, em detrimento da venda isolada dos bens que o integram. II–A transmissão do estabelecimento tem como efeito automático a transmissão da posição de empregador, que ocorre por imperativo da lei. III–Enquanto causa legal de transmissão da posição contratual de empregador, a ‘transmissão de...

    ... alguns valores de indemnização por despedimento e de “salários em atraso”, mas que, na sua ... fundamento em cessação do contrato de trabalho ... 6.– Interposto recurso pelo credor ... falida voltando os trabalhadores para o seu posto de trabalho na MB ... 19.ª- Cumpre assim ... que o integram, de acordo com os Anexos da minuta de Contrato de Transmissão de Estabelecimento ...
  • Portaria n.º 256/2021
    ... ata em minuta ... 150.10.700.01 Reunião de órgãos delibera- ... de organização do trabalho, a definição ... e avaliação do cumprimento ... posto de trabalho) ... Compreende, ainda, os ... despedimento coletivo ... 250.30.300 Ações coletivas de ...
  • Portaria n.º 112/2023
    ... ções de voto e elaboração da ata em minuta ... 150.10.700.01 Reunião de órgãos ... e das formas de organização do trabalho, a defini- ... ção e avaliação do cumprimento ... nunca ocupar um designado posto de trabalho). Compreende, ainda, os proce- ... Inclui negociações no âmbito do despedimento" coletivo ... 250.30.001 Negociação de convenç\xC3" ...
  • Portaria n.º 328/2021
    ... da ata em minuta ... 150.10.700.01 Reunião de órgãos ... e das formas de organização do ... trabalho, a definição e avaliação do ... cumprimento ... par um designado posto de trabalho) ... Compreende, ainda, os ... do despedimento coletivo ... 250.30.001 Negociação de con- ...
  • Despacho n.º 795/2018
    ... écima segunda alteração ao Código do Trabalho, aprovado em anexo à Lei n.º 7/2009, de 12 de ... 9 - Presume-se abusivo o despedimento ou outra sanção aplicada alegadamente para ... necessários ao exercício do respetivo posto de trabalho, bem como os procedimentos mais ... determinações superiores; r) Preparar a minuta dos assuntos que careçam de deliberação da ...
  • Acórdão nº 175/09.3TCFUN-A.L1-2 de Tribunal da Relação de Lisboa, 2023-09-28

    I. Sob pena de nulidade, exige-se que a sentença esteja minimamente motivada de facto e de direito, sendo nula tão-só aquela em que falte de todo em todo tal motivação. II. Sem prejuízo da prejudicialidade que o discurso jurídico impõe, o juiz deve referir-se aos temas, aos assuntos nucleares do processo, suscitados pelas partes, bem como àqueles de que oficiosamente deva conhecer, cumprido que...

    ... /04/2015 nunca a ré colocou em causa o trabalho da autora que durava desde 2002, nem os valores ... situações de acordo no âmbito de despedimento coletivos; ... 2.1.16- E os discriminados nos ... - Preparação e elaboração de minuta de carta da R. à 100% Fast , a dar conhecimento ... da cessação do contrato por extinção do posto de trabalho; ... - Preparação e elaboração ...
  • Acórdão nº 2951/15.9T8BRG.G1 de Tribunal da Relação de Guimarães, 18 de Outubro de 2018

    1- A impugnação da decisão relativa à matéria de fato com fundamento na errada apreciação da prova deve resultar nos seus diversos requisitos nas conclusões do recurso sob pena de estar vedado ao tribunal ad quem o seu conhecimento. 2- É de rejeitar a impugnação da decisão da matéria de facto, por violação do disposto no artº 640º, nºs 1, als. a), b) e c), e 2 do CPC, quando não se...

    ... ção da regularidade e licitude do despedimento contra X, Sa que apresentou articulado de ... ção e a subsistência da relação de trabalho existente entre a empregadora e o trabalhador; e ... , que o elo da confiança fosse quebrado e posto em causa o controlo de mercadorias e o registo de ... de formular conclusões, terminar a sua minuta pela indicação resumida, através de ...
  • Acórdão nº 430/13.8TTPRT.P1 de Court of Appeal of Porto (Portugal), 05 de Março de 2018

    I - Tanto a doutrina, como a jurisprudência nacional e comunitária, têm adotado um conceito amplo de transmissão de estabelecimento, dispensando a necessidade de um vínculo contratual entre o cedente e o cessionário e admitindo-se um largo leque de situações no que se reporta ao fenómeno transmissivo. II - Tendo o Réu, a quem foi concessionada a exploração do Bingo “A” [ainda que...

    ... despedimento; ii) a reintegrar o A. no posto e local de ... diuturnidades e €6,75 por cada dia de trabalho a título de subsídio de alimentação; - O ... ável, de adjudicação e de aprovação da minuta dos contratos de concessão e a outorga dos ...
  • Portaria n.º 408/2012, de 14 de Dezembro de 2012
    ... um novo conceito de adequação a um posto de trabalho, focalizado em áreas da economia ... e o organismo intermédio, mediante minuta aplicável à modalidade de projetos conjuntos ... Despedimento ...
  • Acórdão nº 144/13.9TAACB.C3 de Court of Appeal of Coimbra (Portugal), 27 de Maio de 2020

    I – O tipo de crime de insolvência dolosa, hoje previsto no artigo 227.º do CP, deixou de exigir que a actuação do devedor seja causa directa e necessária da situação posterior de declaração de insolvência, bastando apenas a ocorrência de uma das actuações descritas no n.º 1 do referido preceito legal, realizada com a intenção de prejudicar os credores. II – A situação de insolvência

    ... a ausência de prova quanto ao despedimento dos trabalhadores ... 22. As declarações do ... dificuldades, de nunca haver dinheiros, ao minuta 5.33 que a empresa estava muito mal, havia muitas ... a manutenção de alguns postos de trabalho e a libertação de meios para proceder a ... despedido com fundamento de extinção do posto" de trabalho ... 27. O assistente (…) auferia \xE2" ...
  • Acórdão nº 4491/21.8T8BRG.G1 de Tribunal da Relação de Guimarães, 2024-02-15

    - Nos termos da lei angolana, o contrato de trabalho com estrangeiro não residente é um contrato especial (artº 21º, 1, i) da LGT), de duração determinada (DP. 43/17), obrigatoriamente reduzido a escrito (artº 15º, 5 da LGT), sob pena de nulidade (artº 19º da LGT). - A imposição de limites temporais às relações laborais com trabalhador estrangeiro não residente, persegue essencialmente interesses

    ... , entre Autor e Ré, um contrato de trabalho por tempo indeterminado; ... (b) A título ... (i) Reintegrar o Autor no posto de trabalho de Diretor Regional da Banca de ... de auferir desde a data do seu despedimento, em 20.11.2020, até ao trânsito em julgado da ... na mesma situação terem usado uma minuta anteriormente preparada para uma situação de ...
  • Acórdão nº 2743/15.5T8LSB.L1.S1 de Supremo Tribunal de Justiça (Portugal), 11 de Setembro de 2019

    I) A reversão da concessão de exploração de uma cantina universitária enquadra-se no conceito amplo de transmissão de empresa ou estabelecimento, conforme estipulado no artigo 285º, do CT/2009 e no artigo 1º, n.º 1, alínea c), da Diretiva 2001/23/CE, do Conselho de 12 de março de 2001. II) Sendo a concedente uma pessoa coletiva de direito público, dotada de personalidade jurídica e de autonomia

    ... ão declarativa, emergente de contrato de trabalho, sob a forma de processo comum, em 28.01.2015, ... Declarar ilícito o despedimento dos Autores promovido pela 2.ª Ré; 2 ... por despacho de 14 de Novembro de 2012 e a minuta do presente contrato aprovada por despacho de 06 ... os mesmos ativos corpóreos que tinha posto à disposição da Ré “CC”, passou ...
  • Regulamento n.º 875/2016
    ... ção de normas constitui sempre um trabalho imperfeito carecido de um contínuo ... aplicáveis e segue os termos da minuta indicada ou disponibilizada na página ... aplicada a pena de demissão ou de despedimento por facto imputável ao trabalhador perdem o ... criação ou manutenção de, pelo menos, 1 posto ...
  • Lei n.º 17/2022
    ... aceitá-la, procedendo à notificação da minuta de transação contendo a ... identificação do ... exceder 10 % do respetivo rendimento do trabalho, ... incluindo rendimento empresarial e ... posto diretamente para o Supremo Tribunal de Justiça ... AdC, ressalvadas as situações de despedimento" por ... facto imputável ao trabalhador ... 14 \xE2\x80" ...
  • Acórdão nº 284/11.9TTTVD.L1.S1 de Supremo Tribunal de Justiça (Portugal), 25 de Novembro de 2014

    I- A Decisão de condenação como litigante de má-fé apenas comporta um grau de recurso, conforme resulta do nº 3 do artigo 542º do CPC actual, pelo que tendo a Relação apreciado essa questão, confirmando a decisão da 1ªinstância, não é a mesma passível de recurso de revista. II- Existindo uma absoluta incompatibilidade entre os vínculos laboral e de administração, o exercício das funções de um...

    ... processo comum, emergente de contrato de trabalho contra Banco BB, SA, pedindo a condenação da ... ções, não é a ré obrigada a criar um posto de trabalho apenas para o ocupar. Daí que não ... (….) assim, ao analisar o conteúdo da minuta do “ acordo “, constatei, para minha ... inerentes à cessação por despedimento colectivo e/ou por extinção do posto de ...
  • Acórdão nº 25882/22.1T8LSB.L1-4 de Tribunal da Relação de Lisboa, 2024-02-21

    A acção especial de reconhecimento da existência de contrato de trabalho é uma acção de simples apreciação que visa reconhecer e declarar a existência de um contrato de trabalho e fixar a data do seu início, pelo que, resultando da factualidade apurada elementos que apontam para a qualificação da relação contratual como laboral, impõe-se ao Tribunal que a reconheça e fixe a data do seu início.

    ... c) e 186.º-K do Código de Processo do Trabalho (CPT), propôs acção declarativa de ... Cautelar de Suspensão de Despedimento” contra a SESC, S.A. o qual foi distribuído ... que é indiscutivelmente controvertido, posto que a Ré não aceita que o vínculo assuma os ... outras, três propostas de alterações à minuta inicial do contrato de docência, que apelidou de ...
  • Parecer n.º 5-A/2016
    ... Nacional CPT Código do Processo do Trabalho CRC Conservatória do Registo Comercial CRP ... minuta" ( ... ) sido revista e aprovada pela Senhora Secret\xC3" ... ão corresponde efetivamente a computadores (posto de trabalho). Através de uma análise minuciosa ... , de declaração de oposição ao despedimento até à notificação da decisão de 1.ª ...
  • Acórdão nº 563/14.3TTPNF.P1 de Court of Appeal of Porto (Portugal), 20 de Novembro de 2017

    I – A cláusula que defina o local ou que consagre a mobilidade geográfica de um trabalhador deve ser determinada ou determinável, seja através do seu teor, seja considerando o comportamento das partes na sua celebração e/ou execução, designadamente a própria natureza da actividade que aquele se obrigou a prestar. II – Este mínimo de predeterminação radica nas exigências de boa-fé e...

    ... : Comarca do Porto Este-Penafiel-Juízo Trabalho-J4 Relator - Domingos Morais - registo 671 ... fundamento para proceder à extinção do posto de trabalho da A., Recorrente, tendo antes sido ... , que concluiu pela ilicitude do despedimento da trabalhadora, não se verificou qualquer ... sido vedada a possibilidade de enviar a minuta a quem quer que fosse para solicitar ...
  • Acórdão nº 1675/13.6TTPRT.P1 de Court of Appeal of Porto (Portugal), 02 de Maio de 2016

    I - A celebração de novo contrato de trabalho imediatamente após a cessação de outro celebrado entre os mesmos empregador e trabalhador, sem qualquer intervalo de tempo entre a cessação do primeiro e a celebração do segundo, determina que o prazo de prescrição dos créditos emergentes do primeiro contrato e da sua cessação só se inicie no dia seguinte ao da cessação do segundo. II - Nada obsta à

    ... comum e emergente de contrato de trabalho, pedindo: A) I – A condenação de ambas as ... B), que seja declarado ilícito o despedimento do autor, feito pela ETT, por falta de fundamento ... ónus, o recorrente deve terminar a sua minuta com a formulação de conclusões, por via das ... do supra exposto, a criação na D… do posto de trabalho temporário que foi ocupado pelo ...
  • Acórdão nº 11852/22.3T8PRT.P1 de Tribunal da Relação do Porto, 2023-07-12

    I - Nos termos estabelecidos no art.º 12.º do CT, presume-se a existência de um contrato de trabalho sempre que ocorram alguns dos indícios ali mencionados nas alíneas a) a e), cuja enunciação é meramente exemplificativa, sendo bastante que se verifiquem apenas dois desses indícios para que possa ser presumida a existência de um contrato de trabalho. II - Não estabelecendo a norma qualquer proibiç

    ... da Comarca do Porto – Juízo do Trabalho do Porto, veio o Ministério Público, nos ... ao candidato o aval, depois é enviada a minuta, ou vem lá presencialmente assinar, se é um ... exclusivo, do mesmo modo que nunca teve um posto de trabalho próprio ou exclusivo, tendo tido ... /ou constitui “ justa causa de despedimento ”. Não foi o caso do docente AA, com que foi ...
  • Acórdão nº 554/10.3TTBRR.L1-4 de Court of Appeal of Lisbon (Portugal), 11 de Janeiro de 2012

    I – Desde que o recorrente questione a decisão fáctica proferida na 1.ª instância, pedindo a reapreciação de prova gravada, não deve lançar-se mão do prazo geral de interposição de recurso e perspectivar a eventual intempestividade deste em todas as suas vertentes, ainda que o recorrente não observe rigorosamente os requisitos de forma impostos pelo artigo 685.º-B do CPC. II – A...

    ... a declaração da ilicitude do despedimento de que foi alvo e a condenação da R.: 1. a tegrar a Autora no posto de trabalho, sem perda da categoria e ... Onde lhe foi entregue uma minuta da carta e o formulário para a Declaração de ...

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