Aviso n.º 4148/2017
| Data de publicação | 19 Abril 2017 |
| Seção | Serie II |
| Órgão | Universidade de Évora |
Aviso n.º 4148/2017
1 - Nos termos do disposto nos artigos 30.º e 33.º da Lei n.º 35/2014, de 20 de junho (LTFP), conjugado com o artigo 19.º da portaria n.º 83-A/2009, de 22 de janeiro, alterada e republicada pela portaria n.º 145-A/2011, de 6 de abril, torna-se público que por despacho de 25/01/2017 da Reitora da Universidade de Évora, se encontra aberto, pelo prazo de dez dias úteis contados a partir da data de publicação do presente aviso no Diário da República, procedimento concursal na modalidade de relação jurídica de emprego público a termo resolutivo certo, pelo período de 3 anos, tendo em vista o preenchimento de um posto de trabalho, da categoria de Técnico Superior previsto e não ocupado no mapa de pessoal da Universidade de Évora, para a Cátedra Energias Renováveis do Instituto de Investigação e Formação Avançada.
2 - Legislação aplicável: o recrutamento rege-se pela Lei n.º 35/2014, de 20 de junco e portaria n.º 83-A/2009, de 22 de janeiro, alterada e republicada pela portaria n.º 145-A/2011, de 6 de abril.
3 - Para efeitos do disposto no artigo 4.º da portaria n.º 48/2014, de 26 de fevereiro, foi consultada a Direção-Geral da Qualificação dos Trabalhadores em Funções Públicas (INA), tendo a entidade gestora do sistema de requalificação declarado a inexistência de trabalhadores em situação de requalificação cujo perfil se adeque às características do posto de trabalho em causa.
Consultada a Entidade Centralizada para Constituição de Reservas de Recrutamento (ECCRC) nos termos do artigo 4.º da portaria n.º 83-A/2009, de 22 de janeiro, alterada e republicada pela portaria n.º 145-A/2011, de 6 de abril, e de acordo com a atribuição que é conferida ao INA pela alínea c) do artigo 2.º do Decreto-Lei n.º 48/2012, foi declarada a inexistência, em reserva de recrutamento, de qualquer candidato com o perfil adequado, dado ainda não ter decorrido qualquer procedimento concursal para constituição de reservas de recrutamento.
4 - Local de trabalho - Instituto de Investigação e Formação Avançada da Universidade de Évora, sito no Largo Marquês de Marialva, 7000 Évora
5 - Caracterização do posto de trabalho: O posto de trabalho caracteriza-se pelo exercício de funções na categoria de técnico superior, tal como descrito no anexo a que se refere o n.º 2 do artigo 88.º da Lei n.º 35/2004, de 20 de junho para apoio a projetos no âmbito da Cátedra Energias Renováveis: funções consultivas, de estudo, conceção e adaptação de métodos e processos técnico-administrativos, nomeadamente elaboração de estudos, relatórios e planos de índole estratégica, organização de eventos técnico-científicos, procedimentos específicos de acompanhamento técnico e financeiro, que carecem de conhecimentos diferenciados de modo a assegurar o êxito da execução de projetos.
5.1 - Nível habilitacional exigido - Licenciatura na área de Engenharia, sem possibilidade de substituição ao nível habilitacional por formação ou experiência profissional.
5.2 - Requisitos preferenciais para o posto de trabalho:
a) Conhecimentos das regras de funcionamento dos projetos H2020;
b) Bons conhecimentos em informática na ótica do utilizador, nomeadamente bases de dados, gestão de páginas web;
c)...
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