Aviso N.º 1183/2004 de 28 de Dezembro
CENTRO DE SAÚDE DA RIBEIRA GRANDE
Aviso n.º 1183/2004 de 28 de Dezembro de 2004
1- Nos termos do Decreto-Lei 437/91, de 8 de Novembro, alterado pelo Decreto-lei nº. 412/98, de 30 de Dezembro, e do Decreto-Lei nº 411/99 de 15 de Outubro, faz-se público que se encontra aberto pelo prazo de quinze dias a contar da data de publicação deste aviso, no Jornal Oficial, concurso interno geral para provimento de um lugar de Enfermeiro Nível 1, na categoria de enfermeiro, do quadro de pessoal do Centro de Saúde da Ribeira Grande, a que correspondem os escalões e índices remuneratórios constantes da tabela salarial e do artigo 5º. do Decreto Lei nº. 412/98 de 30 de Dezembro.
2- O concurso visa exclusivamente a vaga atrás referidas, caducando com o seu preenchimento.
3- O referido lugar encontra-se descongelado pelo DRR nº. 33/2004 A, de 26 de Agosto
4- O conteúdo funcional do lugares a prover são os descritos na alínea a) do artigo 7º. do Decreto Lei nº. 412/98 de 30 de Dezembro e alíneas b), c), d), e), f), g), h), i), j), e l) do artigo 7º. do Decreto Lei nº. 437/91, de 8 de Novembro
5- Requisitos de admissão ao concurso:
5.1- Requisitos gerais
-
Ter nacionalidade Portuguesa, salvo nos casos exceptuados por Lei
especial ou convenção internacional, em que deve ser feita
prova de conhecimento de Língua Portuguesa;
-
Ter cumprido os deveres militares ou serviço cívico quando obrigatório
-
Não estar inibido do exercício de funções públicas ou interdito para
o exercício das funções a que se candidata;
-
Encontrar-se física e psiquicamente apto para o desempenho das
funções e ter cumprido as leis de vacinação obrigatórias;
5.2- Requisito especial
Possuir o titulo profissional de Enfermeiro.
6- Método de selecção - O método de selecção a utilizar será o de avaliação curricular, nos termos dos artigos 34º e 35º do Decreto-Lei 437/91, de 8 de Novembro.
7- A classificação final será expressa na escala de zero a vinte valores e efectuada de acordo com a aplicação da seguinte fórmula:
CF =(2xAC)+(4xNC)+(5XTESE)+(5xEP)+(4XAF)
20
CF= Classificação Final (20 valores)
AC= Apreciação Curricular (20 valores)
NC= Nota Final Curso (20 valores)
TESE= Tempo Efectivo de Serviço como Enfermeiro(20 valores)
EP= Experiência Profissional (20 valores)
AF= Acções de Formação (20 valores)
7.1 - AC = Apreciação Curricular
Será feita uma apreciação global do currículo sobre: semântica, ortografia, paginação, documentação, organização e formato.
• Sumário - 1 valor
• Introdução - 4...
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