Aviso n.º 10495/2006, de 25 de Setembro de 2006
Aviso n.o 10 495/2006
Concurso interno de acesso misto para a categoria de técnico superior principal da carreira técnica superior
Torna-se público que, autorizado por despacho de 12 de Agosto de 2006 da directora-geral da Administraçáo Pública, ao abrigo do
MINISTÉRIOS DOS NEGÓCIOS ESTRANGEIROS E DAS FINANçAS E DA ADMINISTRAçÁO PÚBLICA
Nos termos conjugados da alínea a) do n.o 1 do artigo 89.o e do n.o 1 do artigo 92.o do Decreto-Lei n.o 100/99, de 31 de Março, é concedida a Maria Letícia Pereira Sabino Martins Bairrada, técnica superior principal do quadro de pessoal da Direcçáo-Geral de Assuntos Europeus e Relaçóes Internacionais, licença sem vencimento para o exercício de funçóes em organismo internacional, na Missáo de Paz das Naçóes Unidas em Timor-Leste, até ao dia 20 de Agosto de 2006.
O presente despacho produz efeitos reportados a 1 de Julho de 2006.
7 de Setembro de 2006. - O Ministro de Estado e dos Negócios Estrangeiros, Luís Filipe Marques Amado. - O Ministro de Estado e das Finanças, Fernando Teixeira dos Santos.
20 002 artigo 9.o do Decreto-Lei n.o 204/98, de 11 de Julho, se encontra aberto concurso interno de acesso misto para a categoria de técnico superior principal, da carreira técnica superior.
1 - Serviço e local de trabalho - Direcçáo-Geral da Administraçáo Pública, em Lisboa.
2 - Número de lugares e áreas funcionais - nos termos do disposto no n.o 3 do artigo 8.o do Decreto-Lei n.o 204/98, de 11 de Julho, foram fixados as seguintes quotas:
Quota interna - 12 lugares para funcionários pertencentes à dotaçáo global da carreira técnica superior, nas áreas funcionais de recrutamento e selecçáo de pessoal, planeamento de emprego público e política salarial, regimes de trabalho, gestáo dos recursos humanos, estudos profissionais e de coordenaçáo da formaçáo, modernizaçáo e inovaçáo organizacionais e relaçóes internacionais;
Quota externa - 1 lugar vago para funcionários náo pertencentes ao quadro de pessoal da Direcçáo-Geral da Administraçáo Pública nas áreas funcionais de gestáo de recursos humanos, de planeamento de emprego público e política salarial e estudos e gestáo de informaçáo de recursos humanos, devendo os interessados ser detentores de licenciatura nas áreas de Gestáo, Economia, Gestáo de Recursos Humanos e Administraçáo Pública.
3 - Prazo de validade - o concurso visa o preenchimento dos lugares mencionados, caducando com o respectivo provimento.
4 - Composiçáo do júri:
Presidente -...
Para continuar a ler
PEÇA SUA AVALIAÇÃO