Aviso n.º 8856/2024/2
| Data de publicação | 26 Abril 2024 |
| Número da edição | 82 |
| Seção | Serie II |
| Órgão | Universidade de Évora |
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Aviso n.º 8856/2024/2
26-04-2024
N.º 82
2.ª série
UNIVERSIDADE DE ÉVORA
Aviso n.º 8856/2024/2
Sumário:Procedimento concursal para o cargo de coordenador do Gabinete de Contabilidade da Divi-
são de Gestão Financeira da Universidade de Évora.
Para os devidos efeitos se torna público que, por despacho da Reitora da Universidade de Évora de
26/03/2024, se encontra aberto pelo prazo de 10 dias úteis a contar da data de publicação do presente
aviso no Diário da República e na Bolsa de Emprego Público, o procedimento concursal com vista ao
preenchimento do cargo de direção intermédia de 3.º grau, Coordenador do Gabinete de Contabilidade da
Divisão de Gestão Financeira dos Serviços Administrativos da Universidade de Évora, nos termos e para
os efeitos do disposto no artigo21.º da Lei n.º2/2004, de 15 de janeiro, (EPD), na sua redação atual.
1—Área de atuação: Gabinete de Contabilidade, conforme previsto no n.º4 do artigo4.º, do Regula-
mento dos Serviços Administrativos da Universidade de Évora, publicado pelo Despacho n.º2260/2024,
(2.ªsérie), de 1 de março, designadamente:
a) Registar os movimentos relativos à realização de despesas;
b) Processar a faturação de serviços e bens ao exterior;
c) Assegurar:
i) O cumprimento das obrigações fiscais e declarativas da Universidade;
ii) O processamento, disponibilização e regularização de fundos de maneio das várias unidades
orgânicas e serviços.
d) Acompanhar as contas correntes de devedores e credores;
e) Proceder à reconciliação bancária dos movimentos contabilísticos;
f) Desencadear todas as ações necessárias à efetiva cobrança de dívidas;
g) Elaborar informações sobre assuntos da sua área de atuação.
2—Requisitos legais: Sem prejuízo do disposto no n.º4 do artigo20.º do EPD, o recrutamento para
os cargos dirigentes de direção intermédia de 3.º grau é efetuado, nos termos dos artigos20.º e 21.º do
EPD, de entre trabalhadores em funções públicas contratados ou designados por tempo indeterminado
que reúnam competência técnica, aptidão, experiência profissional e formação adequadas ao exercício
das respetivas funções e possuam conhecimentos e experiência nos domínios das atribuições do serviço
e área para que são recrutados, e que sejam detentores, cumulativamente, de:
a) Formação superior conferente de grau;
b) Dois anos de experiência profissional em funções ou cargo para cujo desempenho seja exigível
a formação referida na alíneaanterior.
3—Perfil pretendido:
a) Licenciatura na área das ciências económicas e empresariais;
b) Capacidade de liderança, de dinamização e motivação de equipas;
c) Visão estratégica, autonomia e trabalho em equipa;
d) Experiência profissional na área da contabilidade pública;
e) Experiência em funções dirigentes;
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