Aviso n.º 7270/2023
| Data de publicação | 10 Abril 2023 |
| Número da edição | 70 |
| Seção | Serie II |
| Órgão | Universidade de Coimbra |
N.º 70 10 de abril de 2023 Pág. 159
Diário da República, 2.ª série
PARTE E
UNIVERSIDADE DE COIMBRA
Aviso n.º 7270/2023
Sumário: Procedimento concursal de âmbito internacional para ocupação de um posto de traba-
lho de investigador/a doutorado/a de nível inicial. Referência: IT057-23-12628.
Torna -se público que, por meu despacho exarado a 20/03/2023 se encontra aberto, pelo prazo
de 10 dias úteis a contar do dia útil imediato ao da publicação do presente aviso de abertura no
Diário da República, procedimento concursal de âmbito internacional para ocupação de um posto
de trabalho de investigador/a doutorado/a de nível inicial, em regime de contrato de trabalho em
funções públicas a termo resolutivo certo, ao abrigo da alínea i) do n.º 1 do artigo 57.º da Lei Geral
do Trabalho em Funções Públicas (LTFP), do Decreto -Lei n.º 57/2016, de 29 de agosto, na sua
redação atual, do Decreto Regulamentar n.º 11 -A/2017, de 29 de dezembro, e do Regulamento de
recrutamento, contratação, prestação de serviço e avaliação de doutorados contratados a termo,
na Universidade de Coimbra (RRCPADCT) e demais legislação aplicável, para as áreas científicas
de Engenharia Eletrotécnica e de Computadores, Energia para a Sustentabilidade, Engenharia
Mecânica, Engenharia e Gestão industrial, Engenharia Informática, Matemática Aplicada, Física,
no Departamento de Engenharia Eletrotécnica e de Computadores da Faculdade de Ciências e
Tecnologia da Universidade de Coimbra.
Projeto n.º 7220 — ATE — Aliança para a Transição Energética, apoiado pelo PRR — Plano
de Recuperação e Resiliência e pelos Fundos Europeus Next Generation EU, na sequência do
Aviso n.º 02/C05 -i01/2022, Componente 5 — Capitalização e Inovação Empresarial — Agendas
Mobilizadoras para a Inovação Empresarial.
I — Referência, local de trabalho e remuneração mensal:
I.1 — Referência do concurso: IT057 -23 -12628
I.2 — Local de trabalho: Departamento de Engenharia Eletrotécnica e de Computadores da
Faculdade de Ciências e Tecnologia da Universidade de Coimbra.
I.3 — Atividades a desempenhar: Criar produtos e serviços que facilitem a transição energética
dos utilizadores finais (individuais ou coletivos) para novos serviços e sistemas de energia, através
de soluções técnica e economicamente competitivas para a modernização dos locais de consumo
e para a eficiência energética. Pretende -se modernizar e preparar os pontos de consumo para a
eletrificação de múltiplos usos finais; acelerar a transição energética de consumidores residenciais
e pequenas empresas, desenvolvendo as tecnologias que implementam novos produtos e serviços
bem como novas soluções de eficiência energética. Design e desenvolvimento de: modelos e algo-
ritmos para a gestão ótima de baterias; especificações técnicas e protótipo para a infraestuturação
massificada de pontos de carregamento de VE em prédios; plataforma aceleradora de adoção pelo
cliente final dos produtos a desenvolver no âmbito do projeto com validação em ambiente real;
plataforma aceleradora da adoção pelo mercado de novas soluções de eficiência energética e de
gestão de flexibilidade.
Requisitos preferenciais: o júri, na aplicação dos métodos de seleção, terá em consideração
a experiência demonstrada em áreas de gestão de energia e eficiência energética; a participação,
incluindo algum nível de gestão científica, em equipas de projetos de I&D; a capacidade de escrever
documentos técnicos/científicos em língua inglesa; a capacidade de liderança; a forte motivação
para trabalhar em equipa, combinando uma excelente capacidade de organização com a capacidade
de cumprir prazos; as excelentes capacidades de comunicação e de estabelecimento de vínculos
colaborativos com parceiros de áreas interdisciplinares
I.4 — Remuneração mensal ilíquida: 2.206,05€, correspondente ao nível 33 da tabela remu-
neratória única, aprovada pela Portaria n.º 1553 -C/2008, de 31 de dezembro, na sua versão atual.
I.5 — Duração máxima: três anos, eventualmente renovável por períodos de um ano até ao
limite máximo de seis anos.
II — Requisitos de Admissão:
II.1 — Ter, à data do termo do prazo para apresentação de candidaturas, 18 anos de idade
ou mais; não estar inibido/a para o exercício de funções públicas ou interdito/a para exercício das
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