Aviso n.º 23176/2021
| Data de publicação | 15 Dezembro 2021 |
| Número da edição | 241 |
| Seção | Serie II |
| Órgão | Universidade de Évora |
N.º 241 15 de dezembro de 2021 Pág. 183
Diário da República, 2.ª série
PARTE J1
UNIVERSIDADE DE ÉVORA
Aviso n.º 23176/2021
Sumário: Procedimento concursal para o cargo de coordenador do Gabinete de Compras e Patri-
mónio da Divisão Financeira dos Serviços Administrativos.
Para os devidos efeitos se torna público que, por despacho da Reitora da Universidade de
Évora de 24/11/2021, se encontra aberto pelo prazo de 10 dias úteis a contar da data de publi-
cação do presente aviso no Diário da República e na Bolsa de Emprego Público, o procedimento
concursal com vista ao preenchimento do cargo de direção intermédia de 3.º grau, para o cargo de
Coordenador do Gabinete de Compras e Património da Divisão Financeira dos Serviços Adminis-
trativos, nos termos e para os efeitos do disposto no artigo 21.º da Lei n.º 2/2004, de 15 de janeiro,
na redação dada pela Lei n.º 64/2011, de 22 de dezembro (EPD).
1 — Área de atuação: Gabinete de Compras e Património, conforme previsto no n.º 5 do
artigo 3.º do Regulamento dos Serviços Administrativos, publicado pelo Despacho n.º 6375/2021
(2.ª série), de 29 de junho, nomeadamente:
a) Registar e controlar o património móvel e imóvel, mantendo atualizado o respetivo cadastro,
incluindo o cálculo de amortizações, os autos de abate e os de cessão;
b) Proceder à aquisição de bens, materiais e serviços, organizando os respetivos processos
aquisitivos;
c) Gerir as existências em armazém;
d) Valorizar as saídas dos bens e materiais para imputação de custos;
e) Acompanhar a execução dos contratos de aprovisionamento;
f) Rececionar e proceder à conferência das faturas, ou documentos equivalentes;
g) Elaborar informações sobre assuntos da sua área de atuação.
2 — Requisitos legais: Sem prejuízo do disposto no n.º 4 do artigo 20.º do EPD, o recruta-
mento para os cargos dirigentes de direção intermédia de 3.º grau é efetuado, nos termos dos
artigos 20.º e 21.º do EPD, de entre trabalhadores em funções públicas contratados ou designados
por tempo indeterminado que reúnam competência técnica, aptidão, experiência profissional e for-
mação adequadas ao exercício das respetivas funções e possuam conhecimentos e experiência
nos domínios das atribuições do serviço e área para que são recrutados, e que sejam detentores,
cumulativamente, de:
a) Formação superior conferente de grau;
b) Dois anos de experiência profissional em funções ou cargo para cujo desempenho seja
exigível a formação referida na alínea anterior.
3 — Perfil pretendido:
a) Licenciatura em Economia ou Gestão;
b) Formação profissional em áreas relevantes para a Administração Pública, nomeadamente
curso de formação em Gestão Pública (FORGEP);
c) Domínio de sistemas ERP, nomeadamente SIAG.AP;
d) Conhecimentos de Contratação Pública;
e) Conhecimentos de inglês;
f) Conhecimentos de utilização de plataformas de contratação pública;
g) Competências: Coordenação; Capacidade de iniciativa e autonomia; Orientação para os
resultados; Capacidade de planeamento e organização; Análise de informação e sentido crítico.
4 — Remuneração — Nos termos do n.º 1 do artigo 9.º do Regulamento dos cargos dirigentes
da Universidade de Évora, publicado pelo Despacho n.º 15456/2015 (2.ª série), de 23 de dezembro,
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