Aviso (extrato) n.º 7894/2022

Data de publicação18 Abril 2022
Data06 Janeiro 2021
Número da edição75
SeçãoSerie II
ÓrgãoMunicípio de Oliveira de Azeméis
N.º 75 18 de abril de 2022 Pág. 414
Diário da República, 2.ª série
PARTE H
MUNICÍPIO DE OLIVEIRA DE AZEMÉIS
Aviso (extrato) n.º 7894/2022
Sumário: Abertura de procedimento concursal comum, por tempo indeterminado, para ocupação
de três postos de trabalho de assistente operacional.
1 — Nos termos e ao abrigo do disposto no artigo 33.º do Anexo à Lei n.º 35/2014, de 20/06,
conjugado com a Portaria n.º 125 -A/2019, de 30/04, na sua atual redação, e na sequência da deli-
beração da Câmara Municipal de 30/12/2021, torna -se público que, por despacho da Sr.ª Vereadora
na área de recursos humanos de 30/03/2022, proferido no uso das competências delegadas pelo
Sr. Presidente da Câmara (despacho de 21/10/2021), se encontra aberto, pelo período de 10 dias
úteis, a contar da publicação deste aviso na Bolsa de Emprego Público (www.bep.gov.pt), proce-
dimento concursal comum na modalidade de contrato de trabalho em funções públicas por tempo
indeterminado tendo em vista o preenchimento de 3 postos de trabalho da carreira/categoria de
Assistente Operacional (na área/atividade de jardineiro, limpeza de vegetação e higiene urbana),
para desempenhar na Equipa Multidisciplinar de Planeamento, Gestão Urbanística e Ambiente.
2 — Caracterização dos postos de trabalho descritos no mapa de pessoal para o ano 2022,
aprovado por deliberações dos órgãos executivo e deliberativo de 02 e 06 de dezembro de 2021,
respetivamente: Funções de natureza executiva, de carácter manual ou mecânico, enquadradas
em diretivas gerais bem definidas e com graus de complexidade variáveis, designadamente/entre
outras. Execução de tarefas de apoio elementares, indispensáveis ao funcionamento dos órgãos
e serviços, podendo comportar esforço físico. Responsabilidade pelos equipamentos sob sua
guarda e pela sua correta utilização, procedendo, quando necessário, à manutenção e reparação
dos mesmos. Proceder à execução de trabalhos na área da limpeza e varredura manual; limpeza e
lavagem de arruamentos, largos, escadarias, praças, entre outros com auxílio de máquina de pres-
são para eliminação de focos de sujidade; limpeza e desmatação em parques e espaços públicos;
corte e desmatação de vegetação, limpeza de arruamentos e muros confinantes com a via pública
com auxílio de equipamentos mecânicos (roçadoras mecânicas, máquinas de cortar relva, corta
sebes, sopradores, aspiradores, equipamentos para aplicação de monda química, entre outros);
executar operações de corte de árvores existentes nas bermas da via ou que estejam a colocar
em riscos terceiros pela utilização de meios mecânicos (manuseamento de motosserras); limpeza
e vegetação em equipamentos e vias municipais; execução de extirpação de vegetação quer por
via manual, mecânica e monda química; corte e relva, limpeza e conservação de espaços públicos;
remoção de lixeiras; remoção de lixos e equiparados junto a equipamentos de deposição coletiva
e outros; recolha de lixo em papeleiras, na via pública; limpeza de sarjetas; ter conhecimentos bá-
sicos no manuseamento de produtos químicos, nomeadamente herbicidas e outros; desenvolver
capacidades, competências e atitudes adequadas ao contexto laboral, sentido de responsabilidade,
empenho, iniciativa, trabalho em equipa, autonomia e permeabilidade a novas realidades físicas
e tecnológicas; cumprimento das normas de higiene, saúde e segurança no trabalho. Proceder à
execução de trabalhos na área da Jardinagem: cortes de relva, podas, ajardinamentos, aplicação
de tratamentos fitossanitários; Proceder à instalação de jardins e relvados, plantando/semeando
espécies arbóreas, arbustivas e herbáceas; Preparar o terreno e colaborar sob orientação, na ins-
talação e conservação de infraestruturas básicas e paisagísticas em jardins; Reparações simples
em sistemas de rega. etc.); Manuseamento de equipamentos mecânicos; Ter conhecimentos bá-
sicos no manuseamento de produtos químicos, nomeadamente herbicidas e outros; Desenvolver
capacidades, competências e atitudes adequadas ao contexto laboral, sentido de responsabilidade,
empenho, iniciativa, trabalho em equipa, autonomia e permeabilidade a novas realidades físicas e
tecnológicas; Cumprimento das normas de higiene, saúde e segurança no trabalho.
3 — Habilitações literárias/profissionais: escolaridade obrigatória, a aferir de acordo com a
idade. Poderão ser admitidos/as candidatos/as que não possuam a habilitação literária exigida
(escolaridade obrigatória), desde que possuam formação (no mínimo 35 horas) e/ou experiência
profissional (no mínimo seis meses) necessárias e suficientes para a substituição daquela habili-
tação, devidamente comprovada.

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