Aviso n.º 14497/2022
| Data de publicação | 22 Julho 2022 |
| Gazette Issue | 141 |
| Section | Serie II |
| Órgão | Universidade de Coimbra |
N.º 141 22 de julho de 2022 Pág. 150
Diário da República, 2.ª série
PARTE E
UNIVERSIDADE DE COIMBRA
Aviso n.º 14497/2022
Sumário: Procedimento concursal de âmbito internacional para ocupação de um posto de traba-
lho de investigador/a doutorado/a de nível inicial. Referência: IT057-22-11770.
Torna -se público que, por meu despacho exarado a 01/07/2022, se encontra aberto, pelo prazo
de 10 dias úteis a contar do dia útil imediato ao da publicação do presente aviso de abertura no
Diário da República, procedimento concursal de âmbito internacional para ocupação de um (01)
posto(s) de trabalho de investigador/a doutorado/a nível inicial, em regime de contrato de trabalho
em funções públicas a termo resolutivo certo, ao abrigo da alínea i) do n.º 1 do artigo 57.º da Lei
Geral do Trabalho em Funções Públicas (LTFP), do Decreto -Lei n.º 57/2016, de 29 de agosto, na
sua redação atual, do Decreto Regulamentar n.º 11 -A/2017, de 29 de dezembro, e do Regulamento
de recrutamento, contratação, prestação de serviço e avaliação de doutorados contratados a termo,
na Universidade de Coimbra (RRCPADCT) e demais legislação aplicável, para as áreas científicas
de Ciências da Saúde ou Antropologia, no Instituto de Investigação Interdisciplinar da Universidade
de Coimbra no âmbito do Programa CEEC Institucional, 2.ª Edição.
Projeto financiado através da Fundação para a Ciência e Tecnologia, I. P. (FCT) no âmbito do
Programa CEEC Institucional 2.ª Edição.
Será dada preferência a candidatos/as que evidenciem ter um perfil vocacionado para a Ges-
tão de Ciência.
I — Referência, local de trabalho e remuneração mensal:
I.1 — Referência do concurso: IT057 -22 -11770.
I.2 — Local de trabalho: Instituto de Investigação Interdisciplinar da Universidade de Coimbra
I.3 — Atividades a desempenhar: pesquisa, preparação e organização de iniciativas e equipas
multidisciplinares, para candidaturas a financiamento nacional e internacional; organização e dina-
mização de reuniões, eventos e atividades temáticas com equipas multidisciplinares, multissetoriais
e em redes internacionais, relevantes para o cruzamento de áreas científicas alargadas em que se
inclui Ciências da Saúde, Antropologia, Envelhecimento, Saúde Global, Ciências da Vida promover
a ligação das equipas de investigação e outros recursos humanos de suporte a agentes nacionais e
internacionais, nomeadamente do sistema científico e de divulgação científica; prestar apoio técnico
e assessoria à implementação de estratégias de investigação interdisciplinar e internacionalização;
fomentar e apoiar a elaboração de candidaturas, em particular as de âmbito internacional e/ou
de cooperação interinstitucional; elaborar análises, avaliações e relatórios; promover sessões de
informação dirigidas aos investigadores sobre as políticas de Investigação e Inovação nacionais,
regionais e internacionais (particularmente as da Comissão Europeia) bem como sobre os diferen-
tes mecanismos e programas de financiamento subjacentes a essas políticas. Ao/à Investigador/a
poderão, ainda, ser acometidas quaisquer outras tarefas que se integrem nas vertentes das fun-
ções dos Investigadores Doutorados, conforme estabelecidas no Regulamento de recrutamento,
contratação, prestação de serviço e avaliação de doutorados contratados a termo, na Universidade
de Coimbra, ao abrigo do regime previsto no Decreto -Lei n.º 57/2016, de 29 de agosto.
I.4 — Remuneração mensal ilíquida: 2 153,94€, correspondente ao nível 33 da tabela remu-
neratória única, aprovada pela Portaria n.º 1553 -C/2008, de 31 de dezembro, e conjugada com o
Decreto -Lei n.º 109 -A/2021, de 07 de dezembro, que atualizou a base remuneratória e o valor das
remunerações base mensais da Administração Pública.
I.5 — Duração máxima: três anos, eventualmente renovável por períodos de um ano até ao
limite máximo de seis anos.
II — Requisitos de Admissão:
II.1 — Ter, à data do termo do prazo para apresentação de candidaturas, 18 anos de idade
ou mais; não estar inibido/a para o exercício de funções públicas ou interdito/a para exercício das
funções públicas que se propõe desempenhar; possuir robustez física e perfil psíquico indispen-
sáveis ao exercício das funções e ter cumpridas as leis de vacinação obrigatória, nos termos do
artigo 17.º da LTFP.
Para continuar a ler
PEÇA SUA AVALIAÇÃO