Aviso n.º 11043/2016
| Data de publicação | 07 Setembro 2016 |
| Seção | Serie II |
| Órgão | Educação - Direção-Geral dos Estabelecimentos Escolares - Agrupamento de Escolas Gonçalo Nunes, Barcelos |
Aviso n.º 11043/2016
O Agrupamento de Escolas Gonçalo Nunes, Barcelos, torna público que se encontra aberto processo de seleção para contrato de trabalho a termo resolutivo certo a tempo parcial, nos termos da Lei n.º 35/2014 de 20 de junho e da Portaria n.º 83-A/2009 de 22 de janeiro, com as alterações introduzidas pela Portaria n.º 145-A/2011 de 6 de abril, para a prestação de serviços de limpeza, com base nas seguintes indicações:
1 - Tipo de oferta - 7 contratos de 4 horas diárias - 20 horas semanais;
2 - Local de trabalho - Agrupamento de Escolas Gonçalo Nunes, Barcelos;
3 - Função - Assistente Operacional - As funções a desempenhar correspondem aos serviços de limpeza, de apoio geral, desenvolvendo e incentivando o respeito e apreço pelo estabelecimento de educação e de ensino e pelo trabalho que, em comum, deve ser efetuado.
4 - Remuneração ilíquida - Calculada com base no SMN (Salário Mínimo Nacional) - 3,49 (euro)/hora;
5 - Duração do contrato - Com período definido de 15 de setembro de 2016 até ao dia 23 de junho de 2017, ao abrigo da alínea h) do artigo 57.º da LTFP;
6 - Requisitos habilitacionais exigidos - Escolaridade obrigatória, de acordo com a idade do candidato;
7 - Requisitos de admissão - Os definidos no artigo 8.º da LVCR:
a) Nacionalidade Portuguesa, quando não dispensada pela Constituição, Convenção Internacional ou lei especial;
b) 18 anos de idade completos;
c) Não inibição do exercício de funções públicas ou não interdição para o exercício daquelas que se propõe desempenhar;
d) Robustez física e perfil psíquico indispensáveis ao exercício das funções;
e) Cumprimento das leis de vacinação obrigatória.
8 - Método de seleção - Dada a urgência do recrutamento, será utilizado como método de seleção a Avaliação Curricular (AC), conforme previsto no artigo 6.º da Portaria n.º 83-A/2009, com as alterações introduzidas pela Portaria n.º 145-A/2011 de 6 de abril.
A avaliação curricular incidirá sobre os seguintes critérios:
1 - Habilitações académicas;
2 - Experiência profissional;
3 - Formação profissional.
A especificação destes critérios encontra-se publicada na página da internet do Agrupamento, em www.aegn.pt, no respetivo Aviso de Abertura.
Neste procedimento concursal o candidato com deficiência tem preferência em igualdade de classificação, a qual prevalece sob qualquer outra preferência legal.
9 - Prazo para apresentação das candidaturas - 10 dias úteis a contar do primeiro dia útil seguinte à publicação do presente Aviso no Diário da República.
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