Aviso n.º 10091/2022
| Data de publicação | 19 Maio 2022 |
| Data | 04 Janeiro 2022 |
| Gazette Issue | 97 |
| Seção | Serie II |
| Órgão | Centro Hospitalar do Médio Tejo, E. P. E. |
N.º 97 19 de maio de 2022 Pág. 246
Diário da República, 2.ª série
PARTE G
CENTRO HOSPITALAR DO MÉDIO TEJO, E. P. E.
Aviso n.º 10091/2022
Sumário: Recrutamento para diretor do Serviço de Nefrologia.
Recrutamento para Diretor do Serviço de Nefrologia
Nos termos do n.º 3 do artigo 28.º do Decreto -Lei n.º 18/2017, de 10 de fevereiro, faz -se público
que, por Deliberação do Conselho de Administração do Centro Hospitalar do Médio Tejo, E. P. E., de
4 de maio de 2022, se encontra aberto um processo de acolhimento de manifestação de interesse
individual conducente ao recrutamento de Diretor de Serviço de Nefrologia.
1 — Âmbito: Podem candidatar -se todos os médicos, com a especialidade de Nefrologia,
inscritos no Colégio da respetiva especialidade, vinculados a qualquer instituição integrada no
Serviço Nacional de saúde.
2 — Conteúdo funcional e a remuneração: São os estabelecidos na carreira médica em vigor,
bem como nos princípios e regras aplicáveis às unidades de saúde que integram o Serviço Nacional
de Saúde com a natureza de entidade pública empresarial, conforme o Decreto -Lei n.º 18/2017,
de 10 de fevereiro.
3 — Horário de trabalho: Corresponde ao período normal de trabalho a tempo completo previsto
na carreira de origem, sem prejuízo dos horários de trabalho praticados em regime de dedicação
exclusiva.
4 — Apresentação de candidatura: Da manifestação de interesse individual devem constar os
seguintes elementos:
a) Identificação completa (nome, naturalidade, data de nascimento, nacionalidade, número
de cartão de cidadão ou de bilhete de identidade, número cédula da Ordem dos Médicos, morada,
código postal, telefone e endereço de correio eletrónico);
b) Referência ao número de Aviso do Diário da República onde se encontra publicado este
Recrutamento;
c) Quatro exemplares do curriculum vitae, obrigatoriamente elaborado em modelo europeu,
até um limite máximo de cinco páginas, devidamente datado e assinado;
d) Quatro exemplares de um Plano de Gestão, até um limite máximo de oito páginas, devida-
mente datado e assinado.
5 — Formalização da candidatura: A manifestação de interesse individual deverá ser efetuada
através de requerimento, dirigido ao Presidente do Conselho de Administração do Centro Hospitalar
do Médio Tejo EPE., em suporte de papel, e entregue no Serviço de Gestão de Recursos Huma-
nos durante o horário normal de expediente, ou enviada através de correio registado com aviso de
receção, para o endereço postal da instituição, até à data limite fixada na publicitação.
6 — Prazo de apresentação de candidatura: 10 dias úteis, contados a partir da data da publi-
cação do presente aviso no Diário da República.
7 — Comissão de análise: A manifestação de interesse individual será analisada por uma
comissão ad hoc composta pelos seguintes elementos:
a) Presidente — Dr.ª Ivone Maria Curado Esperança Caçador — Assistente Graduado de
Ginecologia/Obstetrícia e Diretora Clínica do Centro Hospitalar do Médio Tejo, E. P. E.;
b) Vogais efetivos:
1.º Vogal — Dr. Manuel Paulo de Almeida da Silva — Assistente Graduado Sénior de Oftal-
mologia do Centro Hospitalar do Médio Tejo, E. P. E.;
2.º Vogal — Dr.ª Isabel Maria Filipe Martins — Assistente Graduado de Medicina Interna do
Centro Hospitalar do Médio Tejo, E. P. E.
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