código trabalho actualizado férias

853 resultados para código trabalho actualizado férias

  • Convenção Colectiva de Trabalho N.º 21/2007 de 15 de Fevereiro
    ... trabalhadores nos seus impedimentos e férias quando para tal sejam solicitados. e) Observar ... patronal deve manter devidamente actualizado o registo das sanções disciplinares, por forma, ... é regulada nos termos previstos no Código de Processo do Trabalho. Cláusula 84.ª. ...
  • Acórdão nº 01490/09.1BEPRT de Tribunal Central Administrativo Norte, 17 de Novembro de 2017

    I – O tribunal a quo aprecia a prova segundo a sua íntima e prudente convicção acerca de cada facto, formada a partir do exame e avaliação que faz dos meios de prova trazidos ao processo de acordo com as regras de experiência comum de vida e da razão devendo exteriorizar os fundamentos que foram decisivos à tomada de posição sobre a materialidade controvertida relevante para a decisão a...

    ... do apoio judiciário e a importância do trabalho desenvolvido pelo advogado» oficioso, o tribunal ....º 2 do art.º 564º e o art.º 569º do Código Civil. 39. Na douta sentença recorrida ... prejudicados os seus tempos de lazer e de férias, que deixou de ter paciência com as crianças da ... risco tiver sido objecto de cálculo actualizado...
  • Acórdão nº 221/22.5GBTNV.E1 de Tribunal da Relação de Évora, 10 de Janeiro de 2023

    1 - Quer nos termos do artº 15º da L. 57/98 de 18/8, quer do artº 11º da L. 37/2015 de 5/5, o que há que considerar, é a data dos despachos que declararam extintas as penas e não a data do cumprimento das penas. Nem sempre pode ser líquido que determinada pena está cumprida. É necessário que haja decisão a declarar extinta a pena, como claramente resulta do disposto no artº 475º do C.P.P., para a

    ... e punido pelo artigo 292.º, n.º 1, do Código Penal;--- b) Determinar que tal pena de prisão, ... e com excepção do período das suas férias laborais, exercer a sua actividade profissional ... certificado de registo criminal actualizado, de fls. 32 a 42 – vd. ponto 18 dos factos ... agrícola numa empresa da …, prestando trabalho no período compreendido entre as 07,30 horas e ...
  • Acórdão nº 731/09.0GBMTS.P1 de Court of Appeal of Porto (Portugal), 12 de Julho de 2017

    I – Sendo as escutas autorizada se levadas a cabo para investigação de um crime de catalogo, e os conhecimentos (fortuitos) obtidos a coberto desse meio de prova, só podem ser valorados para prova de um crime estranho ao catalogo se existir entre ambos a “continuidade da unidade de sentido histórico- processual” estando perante “o mesmo pedaço de vida histórico” . ...

    ...2º, nº 4, do Código Penal (aplicação da lei mais favorável no ... da busca levada a efeito ao local de trabalho do arguido C.., sem qualquer justificação ou ...ósito de, tal como ali exarou, ser actualizado o cadastro de L.., com efeitos reportados ao ano ... essa ligação, tendo aí passado férias familiares por diversas vezes, inclusivamente ...
  • Acórdão nº 0801/16 de Supremo Tribunal Administrativo (Portugal), 31 de Maio de 2017

    Nos termos do artigo 2º nº 2 do CIRS encontra-se sujeita a IRS a, impropriamente, denominada indemnização por desvinculação contratual, recebida por controlador de tráfego aéreo, por se tratar do recebimento de uma quantia monetária por força do prolongamento de funções, após o limite de idade para a reforma.

    ...ão não constitui uma contrapartida pelo trabalho prestado mas pela cessação de funções paga no ... de interpretação previstas 9ª do Código Civil, mais precisamente quando se estabelece que ... referido no n.º 12, será anualmente actualizado, por referência a 1 de Julho de cada ano, tendo ...férias e os dias de descanso. 12. Caso o CTA o ...
  • Acórdão nº 155/10.6TVLSB.L1-7 de Court of Appeal of Lisbon (Portugal), 06 de Outubro de 2015

    I- No domínio do C.P.C. de 2013, ao recorrente que impugne a matéria de facto caberá, sob pena de rejeição imediata do recurso, indicar os concretos pontos de facto que considera incorretamente julgados (aos quais deve, como antes, aludir na motivação do recurso e sintetizar nas conclusões), especificar os concretos meios probatórios, constantes do processo ou de registo ou gravação nele...

    ..., a ré contratou, para coordenar este trabalho, o referido Dr. AM, para executar o mesmo, isto ... brevemente, dado que têm pessoas de férias. Mantendo-se este status, a área de ... – não temos organigrama actualizado. No entanto, já nos apercebemos que existem mais ... Abrantes Geraldes, “Recursos no Novo Código...
  • Anúncio n.º 7899-JL/2007, de 20 de Novembro de 2007
    ...do Código das Sociedades Comerciais. Introduçáo. 1 - O ...Âmbito. 5 - O meu trabalho foi efectuado de acordo com as Normas Técnicas e ...27321000. Acrésc. custos - rem. liq. - férias + sub. férias ................... - 6 461. ...1 574 665. O texto completo e actualizado...
  • Despacho n.º 17460/2006, de 29 de Agosto de 2006
    ... básico e secundário, o contrato de trabalho passou a constituir o instrumento geral de ...ízo da relevância dos usos nos termos do Código do Trabalho. 2 - O presente Regulamento pode ser ..., percebidas a título de subsídio de férias e de subsídio de Natal. 3 - Os trabalhadores ...actualizado o registo das sançóes disciplinares no processo ...
  • Acórdão nº 36/12.9TBEPS-D.G1 de Tribunal da Relação de Guimarães, 02 de Março de 2017

    I- A oposição entre fundamentos de facto e a decisão não constitui o vício previsto no artigo 615, nº 1, al. c), do C.P.C, mas sim erro de julgamento, sendo que, a existir, o vício que daí resultaria não seria a nulidade da sentença recorrida, mas antes o previsto na alínea c), do nº 2, do artigo 662º do C.P.C., de harmonia com o qual a Relação deve oficiosamente, “anular a decisão...

    ... ao nível de rendimentos do trabalho da progenitora, o qual se cifra no rendimento ... da requerente que viu o seu salário actualizado. Quanto ao acréscimo de encargos decorrente de ...á muito tempo trocou de carro, viajou de férias" para o Brasil em 2015, no ano de 2014 viajou de f\xC3"...c) do Código de Processo Civil, o art.º 2012.º do Código ...
  • Lei n.º 35/2004, de 29 de Julho de 2004
    ...º 99/2003, de 27 de Agosto, que aprovou o Código do Trabalho A Assembleia da República decreta, ...2 - As férias, a retribuição mínima e o pagamento de ... actividade realizada, permanentemente actualizado, um registo dos trabalhadores no domicílio, do ...
  • Acórdão nº 1681/12.8TTPRT.1.P1 de Court of Appeal of Porto (Portugal), 16 de Janeiro de 2017

    I – Se a sentença recorrido tiver incorrido em erro de cálculo que resulte expressamente da decisão, ainda que a questão apenas seja levantada em sede de recuso no parecer a que alude o artigo 87.º n.º 3 do CPT, pode o tribunal de recurso, desde que as partes tenham tido a oportunidade de se pronunciarem, proceder à adequada rectificação. II – Para efeitos do cálculo da pensão...

    ...Central - 1ª Sec. Trabalho Autor: B… Ré: C…, Companhia de Seguros, S.A ... legal contido no artigo 145º nº 4 do Código de Processo do Trabalho, requerer a realização ... no pagamento daquele valor inicial actualizado para os anos seguintes de acordo com as portarias ... acrescida dos subsídios de Natal e de férias e outras remunerações anuais a que o sinistrado ...
  • Acórdão nº 2476/16.5T8BRG.G1 de Tribunal da Relação de Guimarães, 28 de Junho de 2018

    SUMÁRIO (da Relatora): I. O uso, pela Relação, dos poderes de alteração da decisão da 1ª Instância sobre a matéria de facto só deve ser usado quando seja possível, com a necessária segurança, concluir pela existência de erro de apreciação relativamente a concretos pontos de facto impugnados, nomeadamente por os depoimentos prestados em audiência, conjugados com a restante prova produzida,...

    ...ço doméstico, as três horas por dia de trabalho a prestar por esse terceiro, os remanescentes 36 ...º, 566º, 805º, nº 3, entre outros do Código Civil, 5º do Código de Processo Civil, 5º, ... (incluindo subsídio de refeição, de férias e de natal), arbitrando-lhe um valor global de ... risco tiver sido objecto de cálculo actualizado, nos termos do nº 2 do artigo 566º do Código ...
  • Acordo de Empresa N.º 123/2005 de 24 de Novembro
    ... das partes pode rescindir o contrato de trabalho sem aviso prévio e sem necessidade de ... civil ou criminal ou que contrariem um código deontológico;. j) Despedir o trabalhador sem ...-lhe-á mantido o subsídio de turno actualizado a cada momento, podendo por conveniência da ...Cláusula 19.ª. Regime de Férias. 1 - Os trabalhadores abrangidos por este Acordo ...
  • Acordo de Empresa N.º 123/2005 de 24 de Novembro
    ... das partes pode rescindir o contrato de trabalho sem aviso prévio e sem necessidade de ... civil ou criminal ou que contrariem um código deontológico;. j) Despedir o trabalhador sem ...-lhe-á mantido o subsídio de turno actualizado a cada momento, podendo por conveniência da ...Cláusula 19.ª. Regime de Férias. 1 - Os trabalhadores abrangidos por este Acordo ...
  • Contrato Colectivo de Trabalho N.º 92/2004 de 4 de Novembro
    ... termos da alínea e) do artigo 543.º do Código do Trabalho, as cláusulas 1.ª, «Área e ... patronal deve manter devidamente actualizado, a fim de o apresentar às entidades competentes ..., da garantia do lugar, do período de férias, da sua retribuição normal ou de quaisquer ...
  • Convenção Colectiva de Trabalho N.º 29/2007 de 1 de Março
    ...246.º e seguintes do Código do Trabalho. CAPITULO III. Formação ...j) Manter permanentemente actualizado o registo do pessoal em cada um dos seus ...ções, datas de início e termo das férias e faltas que impliquem perda da retribuição ou ...
  • Acórdão nº 567/17.4T8VRL.G1 de Tribunal da Relação de Guimarães, 28 de Junho de 2018

    Sumário, da única responsabilidade do relator 1- A impugnação da decisão relativa à matéria de fato com fundamento na errada apreciação da prova deve resultar nos seus diversos requisitos nas conclusões do recurso sob pena de estar vedado ao tribunal ad quem o seu conhecimento. 2- É de rejeitar a impugnação da decisão da matéria de facto, por violação do disposto no artº 640º nºs 1, alª b), e 2,

    ..., devendo-se reintegrar no posto de trabalho por via da ilicitude do despedimento, e as ...i) do Art. 352 do Código de Trabalho. 94) Constituem, nomeadamente, justa ... também se aplica aos subsídios de férias e de natal desses dois anos, ou seja, desde 1 de ... 50. Para além de ter organizado e actualizado os processos individuais dos utentes, o A. ...
  • Acórdão nº 210/19.7T9TNV.E1 de Tribunal da Relação de Évora, 13 de Julho de 2021

    Decisivo para aquilatar da relevância difamatória é saber se os juízos produzidos pela arguida excedem, ou não, a dimensão tolerada, inerente à liberdade de expressão e à crítica, de molde a que, apenas em caso afirmativo, deva operar a incriminação em vista, tendo em conta todas as condicionantes e, além do mais, o princípio da intervenção mínima do direito penal.

    ....º, n.º 1, alíneas a) e b), todos do Código Penal (CP). Tal acusação não foi acompanhada ...ções e imputações de perseguição no trabalho por parte da ofendida estava a ofender a honra ... 2020 e 3 de Janeiro de 2021, período de férias judiciais, prazo de 30 dias para a interposição ... se previa e o regime mais completo e actualizado a que as subsequentes portarias deram lugar. ...
  • Acórdão nº 309/11.8TBVZL.C1 de Court of Appeal of Coimbra (Portugal), 26 de Janeiro de 2016

    1 - Fundamentando-se as respostas a certos pontos da matéria de facto em vários meios probatórios, e insurgindo-se o recorrente contra elas apenas com base num de tais meios, a sua pretensão tem, liminar e necessariamente, de naufragar. 2 - Provando-se que autor deixou de poder amanhar horta na qual cultivava couves, cebolas, tomate, batata, frutas, etc, e verbalizando as testemunhas que tal...

    ... correcta.» Efetivamente: «A reforma do Código de Processo Civil de 2013 não pretendeu alterar ... diariamente para todo o lado, inclusive trabalho, compras, visita de amigos, pagava o respectivo ... assiduidade), acrescido de subsídio de férias e subsídio de Natal de igual valor cada, com ... risco tiver sido objecto de cálculo actualizado, nos termos do nº 2 do artigo 566º do Código ...
  • Acórdão nº 29948/16.9T8LSB.L1-6 de Court of Appeal of Lisbon (Portugal), 12 de Abril de 2018

    I– Não é admissível recorrer a prova testemunhal ou a elementos extrínsecos, para interpretar um acordo de suspensão de contrato de trabalho e de pré-reforma celebrado entre um trabalhador e a sua entidade patronal, que assume a forma escrita e, por isso, tem natureza formal (artigos 319º e 294º, n.º 2, alínea b) do Código do Trabalho e 393º do Código Civil). II– É requisito de...

    ...trabalho, o desconhecimento do mesmo equivale à sua ... exige forma escrita (294º-2-b e 319º do Código do Trabalho) pelo que as suas estipulações não ...ção referida na Cláusula 3ª será actualizado simultaneamente com a actualização salarial dos ... e três cêntimos), a título de férias vencidas e não gozadas. 7.– Entre 20 de abril ...
  • Acórdão nº 3805/19.5T8STB-B.E1 de Tribunal da Relação de Évora, 06 de Abril de 2021

    No processo de contra-ordenação laboral, o valor da coima superior a 25 UCs, ou equivalente, para efeitos de recorribilidade da decisão para a Relação, afere-se em função da coima aplicada a cada infracção e não da coima única. (Sumário do Relator)

    ... Nº 3805/19.5T8STB-B.E1 (SETÚBAL-JUÍZO TRABALHO) Uma vez notificada do douto despacho proferido ... e para os efeitos do artigo 405.º do Código" de Processo Penal, aplicável ex vi do artigo 50.\xC2"... noventa e dois cêntimos), referente às férias não gozadas” (vide o seu teor completo a fls. ... 107/2009, de 14 de Setembro, e depois actualizado pelas Leis n.os 63/2013, de 27 de Agosto e ...
  • Despacho n.º 8979/2008, de 27 de Março de 2008
    ...8979/2008. Nos termos do artigo 35 do Código do Procedimento Administrativo e no uso dos ...áveis, em funçáo de cada regime de trabalho, respectivamente, no caso dos funcionários e ....4 - Autorizar o gozo e a acumulaçáo de férias e aprovar o respectivo plano anual. 1.5 - ...2.4 - 13. Manter actualizado o ficheiro estatístico do pessoal;. 2.5 - ...
  • Acórdão nº 16/21.3GAAVR.P1 de Court of Appeal of Porto (Portugal), 19 de Abril de 2023

    I - O artigo 127.º do Código de Processo Penal não fixa as regras da experiência como limite à discricionariedade, antes define essas máximas da experiência como fundamento da apreciação da prova, num ambiente de liberdade de aferição. II – O conceito de liberdade na convicção probatória significa que o julgador não está vinculado a conceções políticas ou ideológicas predefinidas ou a...

    ...a) e 3 e 177.º, n.º 1, al. b) do Código Penal, dizendo: “(…)Contudo, tais factos ... .., .., Oliveira de Azeméis e quando em trabalho, na Rua .. .., França pela prática, em autoria ...ça, estando em Portugal nos períodos de férias e épocas festivas. 4.º O arguido consumia ... escorou-se na análise do seu CRC actualizado, bem como no relatório para determinação da ...
  • Acórdão nº 1937/07.1TBMTS-A.P1 de Court of Appeal of Porto (Portugal), 04 de Fevereiro de 2014

    - O art. 495º, nº 3 do C. Civil tutela o direito daqueles que ficaram privados de alimentos que o lesado lhes prestava ou que lhos poderiam exigir. - A obrigação de indemnização aí prevista não pode corresponder a mais do que aquilo que o lesado haveria de prestar, provavelmente, a título de alimentos, durante a presumível duração da sua vida. Como é próprio do instituto da obrigação de...

    ...ão de quantias recebidas por acidente de trabalho e pensões de sobrevivência. A decisão a ... 8 - Ora, não sendo este valor actualizado, e tratando-se de danos patrimoniais, o direito a ...° 1, 805 - n° 1 e 806 - n° 1, todos do Código Civil Nestes termos, procedendo o recurso ... privou-se de sair aos fins de semanas, de férias, de usar o carro com tanta frequência, fazendo ...
  • Convenção Colectiva de Trabalho N.º 20/2007 de 15 de Fevereiro
    ...Alteração da marcação do período de férias". 1, 2, 3 e 4 - ……………………………\xE2\x80"... - A entidade patronal deverá manter actualizado o registo de sanções disciplinares no processo ... empresas do grupo A, a que se refere o Código da Contribuição Industrial, perante a ...

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